Dresden (teilw. Homeoffice)

Senior

🇩🇪 nicht notwendig

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Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unseren direkten Bewerbungslink gehostet von Empfehlungsbund und ITsax.de: https://en.itsax.de/jobs/274435/senior-manager-systems-engineering-m-slash-w-slash-d-in-dresden. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Für unseren Standort Dresden suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams in Vollzeit
Senior Manager Systems Engineering (m/w/d)
Ihre Aufgaben:

Sie übernehmen die Leitung und strategische Weiterentwicklung unseres Systems Engineering-Teams und fördern eine kollaborative und innovative Teamkultur.
Mit einem Fokus auf die strategische Planung und Umsetzung von Entwicklungsprojekten treiben Sie die Definition und Optimierung der Prozesse entlang des gesamten Produktentwicklungszyklus voran.
Dabei stellen Sie sicher, dass alle relevanten Qualitäts- und Sicherheitsstandards (z. B. ISO 26262, ASPICE) eingehalten werden.
In Ihrer Rolle entwickeln Sie zudem Systemarchitekturen, erstellen technische Spezifikationen und tragen aktiv zur Weiterentwicklung unserer Produkte bei.
Sie koordinieren und pflegen die Zusammenarbeit zwischen internen Abteilungen sowie externen Partnern und berichten regelmäßig über Projektfortschritte, Risiken und Chancen.
Ihre technische Expertise nutzen Sie, um neue Technologien zu bewerten und diese innovativ in bestehende Plattformen zu integrieren.

Ihre Qualifikationen:

Ein abgeschlossenes Studium in Ingenieurwissenschaften, Informatik, Elektrotechnik oder einem verwandten Fachbereich bildet die Basis Ihrer Expertise.
Sie bringen mindestens 8 Jahre Berufserfahrung im Systems Engineering oder in einer vergleichbaren Rolle mit und können nachweisliche Erfolge in der Führung von Teams vorweisen.
Fundierte Kenntnisse in Systemarchitektur sowie in der Hardware- und Softwareintegration bringen Sie ebenfalls mit.
Mit Tools wie UML/SysML, Enterprise Architect, MATLAB oder Polarion sind Sie bestens vertraut.
Ihre Führungskompetenz zeigt sich in Ihrer Fähigkeit, interdisziplinäre Teams zu motivieren und erfolgreich zu leiten.
Analytisches Denken, Organisationsgeschick und eine strukturierte Arbeitsweise gehören ebenso zu Ihren Stärken wie exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.

Wir bieten Ihnen:

Unbefristeter Arbeitsvertrag, Gleitzeit- Arbeitsmodel und 30 Tage Erholungsurlaub
Möglichkeit des hybriden Arbeitens mit bis zu 9 Tagen MobileWork-Anteil im Monat
Unternehmenseigener Shuttle Bus zur besseren Erreichbarkeit des Arbeitsplatzes
Mittagsversorgung im eigenen Restaurant bestehend aus verschiedenen Hauptgerichten, Getränken und Nachspeise
Interne und externe Angebote zur beruflichen oder privaten Weiterbildung.
Firmenevents (u.a. Sommerfest mit Familie), Weihnachtsfeier und Teamevents
Zuschüsse zum Jobticket sowie Fitnesscenter
Durchstarten mit Dienstradleasing zum eigenen Jobrad
Inhouse Sportangebote wie Rückenfit, Pilates und Yoga

IHRE BEWERBUNG

Nutzen Sie Ihre Chance bei JOYNEXT und bewerben Sie sich mit vollständigen Unterlagen, Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins über unser Bewerberportal.

IHRE PERSPEKTIVE

Sie bringen Ihr Fachwissen gern praktisch ein? Dann sind Sie bei JOYNEXT genau richtig. Wir bieten Ihnen spannende Herausforderungen rund um unsere innovativen technischen Produkte, eine leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Sozialleistungen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.

Bei uns stimmt nicht nur die Technik – wir bieten Ihnen auch ein kollegiales Betriebsklima in einem internationalen Umfeld – beste Karriereaussichten inklusive.

IHR RECRUITING TEAM

0351 453 55 67 00

JOYNEXT GmbH

Gewerbepark Merbitz 5

D-01156 Dresden

jobs.joynext.com

Job-ID: 2743

Software, Systemintegration, Hardware, Servicemanager, Servicemanagement, Firmware, Systemplaner, Systemtechnik, Anwendungsmanager, Systemplanung, ITsax.de, Empfehlungsbund

Kurzprofil der JOYNEXT GmbH

Als internationaler Automobilzulieferer für Car Infotainment steht JOYNEXT für Innovation, Individualität und Qualität. Der Erfolg unseres Unternehmens beruht auf dem außerordentlichen Ideenreichtum unserer Ingenieure, dem gemeinsamen Know-how eines standortübergreifenden globalen Teams und der Leidenschaft, tagtäglich dafür zu sorgen, dass aus Trends und Ideen innovative Produkte entstehen. Als erfolgreiche mittelständische Arbeitgebermarke bieten wir attraktive Einstiegsmöglichkeiten an unseren verschiedenen internationalen Standorten auf jedem Level.

Ich kenne die Communitys des Empfehlungsbundes schon sehr lange und bin vom Konzept überzeugt. Wir nutzen das ganze Spektrum der Empfehlungsbundmitgliedschaft und gewinnen so erfolgreich Fachkräfte.